24h Cataluña.

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Díaz asegura que el nuevo SMI ya no es solo para sobrevivir.

Díaz asegura que el nuevo SMI ya no es solo para sobrevivir.

Yolanda Díaz, quien se desempeña como vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, ha afirmado que el reciente pacto entre el Ministerio, CCOO y UGT para incrementar el salario mínimo interprofesional (SMI) en un 3,1% para 2026, elevándolo a 1.221 euros mensuales por catorce pagas, indica que el SMI “ya no se considerará un salario de subsistencia”.

En una charla con La2Cat y Ràdio 4 que fue reportada por Europa Press, manifestó que este acuerdo no solo ha sacado a muchos trabajadores de la pobreza laboral, sino que también es crucial para regular la compensación y absorción de complementos salariales.

Díaz criticó a ciertos empresarios por emplear los complementos salariales como una estrategia para ajustar sus costos a la nueva subida del SMI, sugiriendo que esta práctica debería ser eliminada.

La ministra también expresó su decepción ante el hecho de que las organizaciones empresariales CEOE y Cepyme decidieran no sumarse al acuerdo. “La patronal española parece más interesada en obstaculizar el diálogo con el Gobierno que en buscar soluciones positivas para las empresas”, afirmó Díaz, subrayando que en la reciente discusión, la ministra de Hacienda planteó propuestas que podrían haber beneficiado a las empresas.

Además, se refirió al rechazo de la patronal no solo a la subida del SMI, sino también a la reducción en la base imponible del Impuesto sobre Sociedades, que permitiría ventajas fiscales a las empresas que paguen salarios superiores al mínimo establecido.

Díaz destacó el esfuerzo “enorme” que se ha llevado a cabo en el marco del diálogo social, que tenía como objetivo alcanzar un consenso que incluyera a todos los actores relevantes, aunque reconoció que esta vez hubo cierta disposición por parte de la patronal a participar en las negociaciones, a diferencia de situaciones anteriores.

Tras este acuerdo con CCOO y UGT, exhortó tanto a empresarios como a sindicatos a incrementar los salarios durante las negociaciones colectivas, recordando que España presenta una diferencia del 25% en salario medio comparado con el resto de Europa, y que elevar los sueldos es fundamental para el desarrollo del país.

En otro aspecto, la vicepresidenta resaltó la importancia de la regularización de migrantes como una de las mejores estrategias para proteger los derechos humanos y combatir la explotación laboral en España.

Cuando se le preguntó si a Sumar le incomoda la regularización resultante de un acuerdo entre el PSOE y Podemos, Díaz respondió con firmeza que no le preocupa: “Mi prioridad ha sido y siempre será trabajar arduamente para mejorar las condiciones de vida de los trabajadores, independientemente de las implicaciones políticas”.